◎歡迎參與討論,請在這里發表您的看法、交流您的觀點。

Name:Summer _ QQ:1622982 514032062
E_mail:rhtimes@163.com
CRT Group Design(hk) Co.LTD. 人和時代集團(香港)有限公司
自我發現企業VI創造!
Post by rhtimes, 2013-10-22, Views:自我發現企業VI創造!
人必須保有自己的個性,也就是說,你必須是你自己,這是發揮企業VI設計創造力的基本前提。在現實之中,必須依事時狀況的變遷而修訂你的地圖,以尋求自己的本來面貌。思考的靈活轉換必須經常不斷的進行。在《天地一沙鷗》這本書里,希望飛的更好、更高,不斷探求自我的約納珊,不正是探究創造性的你的最佳寫照嗎?
對于思考的意義,及思考所易掉入的陷阱等,加以不停的反復述說,并且引用了一些實例。如果這能作為設計者磨練企業VI設計創造力的參考,那是筆者之幸。
美國心理學家卡爾·羅杰斯說:“當我們因為尋求自己的個性,而深入自己特殊且唯一的心靈深處時,往往能在那里發現人類的全貌。為什么會如此呢?“——這實在是一個值得深思的問題。
·不可再以“必須……”或“不可……”去作為行動的枷鎖。必須認清事實“是……”,從這里去思考行動才是有效的。“化不可能為可能”的創造是無路可循的,否則也不叫做創造了。必須根據自己的個性和思考,來開辟一條新的道路。換言之,當你根據自己的個性和思考,來開辟一條新的道路。換言之,當你純粹完全是“你自己”時,才有可能發揮創造的潛能,成就空前的功績。
·不要回避你擅長的事,和難于應付的人。事情總有一個開始,你必須適時所有的事物。如果你的交往只限于談得來的人,那么你的思維將越來越狹窄。“物以類聚”是多么枯燥乏味!你應該接觸陌生的人、所討厭的人,借以擴張你的生活范圍。任何東西,不吃吃看,怎能知道它的味道,人也必須交交看,才能得到真正的認識與了解。
·發揮企業VI創造力的唯一之途。把“不擅長”或“不感興趣”的想法,從腦海中一掃而光。建立你自己的一套“自我發現學”把!
說明:本設計百科內容來源于網絡,僅供學習,版權歸原作者所有。如有侵犯版權,或者錯誤,請與我聯系,我會及時處理!謝謝。
Tags: 企業VI VI設計
分類:品牌策劃 | 評論:0 | 引用:0 | 點擊這里獲取該日志的TrackBack引用地址 | 獲取流量
或許你還對下面的文章感興趣
- 如何體現具有無限潛在能力的企業VI? (2013-6-18 10:59:22)
- 怎樣才能讓設計者自由斟酌設計VI? (2013-6-15 10:44:44)
- 獨具創新的VI設計,是對企業形象熱情的提升! (2013-4-5 1:48:6)
- VI設計視覺系統對企業的影響力和收益表現在? (2013-4-1 10:34:45)
Comments

Hot Articles
New Articles
- [10/23]如何挑戰企業VI模式的創新!
- [10/23]以大規模模式為主導的企業標識牌!
- [10/22]自我發現企業VI創造!
- [10/22]從那些方面著手發揮,發現原來的真面目?
- [10/21]怎么把握創新時機?
- [10/21]享受生活是標志設計創造力的彈簧!
- [10/18]VI創造力飛躍的秘訣!
- [10/18]如何活用相乘效果的VI設計材料?
- [10/17]如此才能使VI設計創造力得到健全發展的機會?
- [10/17]一個難以掌握的時代!
- [10/16]如何擴展自己的知識領域,超越既有認知的事務?
- [10/16]如何才能掌握時代目的?
- [10/15]關于注重產品的創新開發之一!
- [10/15]關于注重產品的創新開發之二!
- [10/14]怎樣對環境標識決定目標以發動想像?
- [10/14]怎樣制造“創造的機會”?
- [10/12]怎樣將標識系統問題有條理地呈現出來?
- [10/12]如何有效的活用VI設計創造力?
- [10/11]一個自有而奔放的創造性世界!
- [10/11]促進VI設計戰略性的思考是什么?
- [10/10]關于富于形象標志設計創造性的思考!
- [10/10]創造出嶄新的品牌logo形象產品!
- [10/09] 如果掌握問題,使問題現形?
- [10/09]應對困難的良策與方法!
- [10/08]怎樣誘發企業標志創造性設計?